Minha Medicina
Guia pedagógico · Para coordenadores de residência

Currículo mínimo de treinamento em videolaparoscopia para residência em cirurgia geral

Proposta modular de currículo para treinamento de habilidades em videolaparoscopia em programa de residência em cirurgia geral. Organizado em 3 anos (R1, R2, R3), com módulos formativos detalhados, matriz de competências por ano e estimativa de horas de simulação por residente. Alinhado à matriz da CNRM e a referenciais internacionais (FLS, OSATS, GOALS).

✓ 4 módulos · 3 anos · 90-155h/residente · Alinhado a CNRM, FLS e OSATS

Princípios pedagógicos

1

Pré-clínico antes do clínico

Habilidades motoras antes do paciente real.

2

Progressão por proficiência

Avança quando demonstra domínio, não pelo cumprimento de horas.

3

Repetição deliberada

Treinamento intensivo com feedback estruturado.

4

Avaliação objetiva

Escalas validadas (OSATS, GOALS, FLS).

Estrutura do currículo (3 anos)

AnoFocoModalidade
R1Habilidades motoras básicas + familiarizaçãoDry lab intensivo (endotrainer)
R2Sutura intracorpórea + dissecção em planosDry lab + wet lab pontual
R3Procedimentos completos + integração com blocoWet lab + VR + cirurgia real assistida

Matriz de competências

R1: Competências mínimas

  • Manuseio correto do instrumental 5mm
  • Triangulação básica
  • Coordenação bimanual
  • FLS Task 1 (peg transfer), Task 2 (pattern cut), Task 3 (endoloop)

R2: Competências mínimas

  • Sutura intracorpórea: nó simples e cirúrgico (FLS Tasks 4 e 5)
  • Dissecção romba
  • Hemostasia em modelo perfundido
  • Identificação de estruturas em peças biológicas

R3: Competências mínimas

  • Procedimentos completos em wet lab (colecistectomia, hernioplastia)
  • Anastomose intestinal
  • Apendicectomia
  • Gestão de complicações em VR
  • Procedimento real assistido em bloco cirúrgico

Módulos formativos

MóduloQuandoCarga
FamiliarizaçãoR1, primeiras semanas4-8 h
Tarefas FLSR1-R220-40 h
DissecçãoR215-30 h
Procedimentos completosR330-60 h

Avaliação e progressão

Escalas usadas

  • OSATS (Objective Structured Assessment of Technical Skills): 1-5 em 7 dimensões.
  • GOALS (Global Operative Assessment of Laparoscopic Skills): específico para videocirurgia.
  • FLS benchmarks: tempo por tarefa contra percentis.

Frequência: avaliação formativa a cada sessão; somativa ao final de cada módulo e ano.

Critério para avançar de módulo:

  • Score ≥4/5 em OSATS
  • Tempo dentro do percentil 75 do benchmark
  • Aprovação do tutor

Estimativa de horas por residente

MóduloR1R2R3
Familiarização4-8 hn/an/a
Tarefas FLS20-30 h10-15 h (refresh)n/a
Dissecçãon/a15-30 h5-10 h (refresh)
Procedimentos completosn/an/a30-60 h
Total/ano30-40 h25-45 h35-70 h

Total acumulado em 3 anos: 90 a 155 horas de simulação por residente.

Referências

  • CNRM/MEC: Resoluções da especialidade
  • FLS: Fundamentals of Laparoscopic Surgery (SAGES)
  • DCN: Resolução CNE/CES nº 3/2014
  • CBC e SOBRACIL: diretrizes
  • Nagendran M et al. Cochrane 2013, CD006575
  • Zendejas B et al. Ann Surg 2013;257(4):586-593

Perguntas frequentes

Esse currículo substitui a matriz CNRM oficial?

Não. A matriz oficial é da Resolução CNRM da especialidade. Este currículo é complementar e prático, dimensionando o componente de simulação.

Funciona para outras especialidades cirúrgicas?

A estrutura conceitual sim. Para urologia, ginecologia, cirurgia pediátrica, cirurgia bariátrica, adapte os módulos do R3 com procedimentos específicos.

Posso usar este currículo para liga acadêmica?

Sim, com adaptação: uma liga típica não chega ao R3 do currículo. Use R1 + parte do R2 como referência.

Quanto custa equipar o programa?

Para 4-8 residentes simultâneos em dry lab: R$ 30-80 mil em equipamento. Wet lab: R$ 200-500 por sessão.

O FLS é obrigatório no Brasil?

Não obrigatório, mas é referencial internacional muito usado. Para certificação FLS é necessário curso presencial em centro credenciado.

Posso conseguir certificação OSATS?

OSATS é um instrumento de avaliação, não uma certificação. Programas que adotam OSATS sistematicamente costumam apresentar melhor desempenho em avaliações regulatórias.

Material informativo. Esta proposta de currículo é referência pedagógica complementar e não substitui a matriz de competências oficial da CNRM da especialidade. Adapte ao contexto institucional.

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